بوابة التربية – Tarbia gate بوابة التربية – Tarbia gate
مقالات مشابهة
بوابة التربية- د.مصطفى عبد القادر:
منذ سنة وقرابة الشهرين أي من 13/9/2025 موعد إنتخاب الهيئة الإدارية لرابطة الثانوي والطريقة التي تم فيها إدارة الانتخابات من تجاوزات فاضحة على عدة مستويات، لم تستطع هذه القيادة لرابطة الثانوي تحصيل 1%من حقوق الأساتذة الثانويين، وكل ما تم إقراره في مجلس الوزراء ومجلس النواب كان لكل مكونات القطاع العام ولا يوجد أي تمييز للأستاذ الثانوي الذي كان موقعه من المواقع الوظيفية المهمة في لبنان.
وعلى الرغم من الجراح والآلام التي عاشها الأستاذ الثانوي، أعطى المندبون خاصة والأساتذة فرصة للهيئة الإدارية لرابطة الثانوي عامة وقيادتها من أجل إثبات نجاحها بالحد الأدنى المقبول من أي هيئة نقابية تطالب بحقوق المنتسبين إليها.
على الرغم من اقتراب نصف عمر هذه الهيئة الإدارية لرابطة الثانوي لم يلمس الأساتذة أي تحسينات في الموقع الوظيفي للأستاذ الثانوي ولا على رواتبهم عبر تمييزهم بدرجات معينة أو بتقديمات محددة، وبذلك فقدت قيادة الرابطة هامشا كبيراً من الفرصة التي اتيحت لها من أجل إثبات نجاحها بالحد الأدنى.
منذ صدور القرار 1513من قبل وزيرة التربية والتعليم العالي أجلت الرابطة المطالبة بتحسين الرواتب والتقديمات وضمها إلى الراتب الشهري إضافة إلى ضرورة تحسين مستوى تقديمات تعاونية موظفي الدولة الصحية بالدرجة الأولى. وذهبت قيادة الرابطة إلى أعداد الطلاب والطالبات في الشعب وكم طالب للناظر وكم طالب في الصف بعد أن أحدث مسؤولو الثانويات ثورة من أجل تعديل القرار 1513 او إلغاء بعض بنوده التي لا تتوافق مع رغبات المسؤولين. وهكذا أعلنت الرابطة إضرابا مفتوحا منذ أول من أمس بعد حصولها على تفويض من الجمعيات العمومية للأساتذة الثانويين.
لقد أعاد هذا التفويض بعض الثقة الذي فقدته الرابطة في الأشهر الماضية وفي السنة الدراسية السابقة، ولكن وجع الأساتذة الحقيقي ليس كما تصرح قيادة الرابطة بين الحين والأخر أن الإضراب من أجل خفض أعداد الطلاب في الشعب وغيرها من الأمور، بل ألم الأساتذة يكمن في انخفاض رواتبهم وتهاوي القدرة الشرائية لها وتراجع الموقع الوظيفي للأستاذ الثانوي إضافة إلى إعادة الاعتبار لتقديمات تعاونية موظفي الدولة وإدخال ما يقبضه الأستاذ إلى صلب الراتب الشهري.
